ايجي سبورت - استقبل الدكتور صالح الشيخ، رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، وفدًا دبلوماسيًا رفيع المستوى من دول أمريكا اللاتينية، برئاسة ويلمار أومار بارينتوس، سفير فنزويلا وعميد السلك الدبلوماسي لدول أمريكا اللاتينية والكاريبي، وذلك بحضور السفير أشرف منير، نائب مساعد وزير الخارجية للشؤون الأمريكية. تأتي هذه الزيارة في إطار تعزيز التعاون بين وزارة الخارجية والجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، بهدف تبادل الخبرات في مجال الإدارة العامة والخدمة المدنية.

الإصلاح الإداري في مصر.. تجربة رائدة

خلال اللقاء، أكد الدكتور صالح الشيخ حرص الجهاز على تعزيز التعاون الدولي، مشيرًا إلى أن الإصلاح الإداري في مصر يحظى بدعم غير مسبوق من القيادة السياسية، ما أدى إلى تنفيذ إصلاحات جوهرية في منظومة الإدارة العامة. كما استعرض الشيخ الخطوات التي اتخذتها الدولة في مسيرة الإصلاح الإداري منذ عام 2014، والتي ساهمت في تهيئة بيئة مناسبة للانتقال بمؤسسات الدولة إلى العاصمة الإدارية الجديدة.

وأشار الشيخ إلى اهتمام الجهاز بتطوير آليات العمل الإداري والتعاون مع المنظمات الإقليمية والدولية المتخصصة في مجال الإدارة العامة والخدمة المدنية، بما يسهم في تعزيز كفاءة الجهاز الإداري للدولة.

منظومة رقمية حديثة للتوظيف وتقييم القدرات

استعرض الدكتور صالح الشيخ تجربة الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة في إنشاء منظومة رقمية متطورة لمسابقات التوظيف وتقييم العنصر البشري، مشيرًا إلى أن الجهاز أطلق بوابة الوظائف الحكومية، إلى جانب تأسيس مركز تقييم القدرات والمسابقات، الذي يعتمد على معايير الشفافية وتكافؤ الفرص. وأوضح أن هذه المنظومة تعتمد على أحدث النظم التكنولوجية في تقييم المتقدمين لشغل الوظائف الحكومية، وفقًا لنصوص الدستور والقانون.

إشادة دبلوماسية بالتجربة المصرية

من جانبه، أعرب السفير ويلمار أومار بارينتوس، نيابةً عن رؤساء بعثات دول أمريكا اللاتينية ومنطقة البحر الكاريبي، عن تقديره للجهود التي يبذلها الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة في رفع كفاءة وفعالية الخدمات العامة. كما أشاد بالإصلاحات التي تنفذها مصر في مجال الإدارة العامة والحوكمة، معربًا عن اهتمام دول أمريكا اللاتينية بالاستفادة من التجربة المصرية وتوسيع آفاق التعاون المشترك.

جولة تفقدية وإعجاب دولي بالحوكمة والشفافية

اصطحب الدكتور صالح الشيخ الوفد الدبلوماسي في جولة بمركز تقييم القدرات والمسابقات، حيث تعرفوا على آليات عمل المنظومة الرقمية التي تضمن تكافؤ الفرص بين المواطنين في التوظيف الحكومي. وأبدى السفراء إعجابهم بالتجربة المصرية الرائدة، التي تعتمد على معايير الحوكمة والشفافية والعدالة في اختيار الكوادر الحكومية.

وأكد السفراء تطلعهم إلى مزيد من التعاون في مجالات الإدارة العامة والإصلاح المؤسسي، بما يسهم في تبادل الخبرات وتعزيز الشراكات بين مصر ودول أمريكا اللاتينية في مجال تطوير النظم الإدارية وتحسين الخدمات العامة.